News 2025年4月25日 NEW! EAPコンサルタント技能検定(国際EAP協会日本支部認定資格)を7月13日・20日に開催します! 2025年4月23日 NEW! 代表取締役・中井裕規が日本産業カウンセラー協会の代議員に就任 2025年4月11日 【重要なお知らせ】ストレスチェック料金改定のお知らせ(2025年5月1日より) 2025年4月10日 【メディア掲載スタート】小学館グループ「&あんふぁん」公式ブロガーとして執筆活動を開始! 2025年4月5日 【新基準に注目】北里大学が職業性ストレス調査票の新たな基準値を提案|当社の対応と今後の支援方針について note管理職のためのハラスメントと言われない指導の仕方 【第4回】パワハラを避けるだけでは不十分!「成長支援」を意識した指導とは? 2025年1月27日管理職のためのハラスメントと言われない指導の仕方 【第3回】境界線が曖昧な場面でどう対応する? 2025年1月20日管理職のためのハラスメントと言われない指導の仕方 【第2回】パワハラと指導の違いとは? 2025年1月15日管理職のためのハラスメントと言われない指導の仕方 【第1回】パワハラの定義を正しく理解しよう 2025年1月12日連載「管理職のためのハラスメントと言われない指導の仕方」はじめます 2025年1月8日 メンタルヘルス休職者をゼロにするだけじゃない、企業の生産性と従業員のウェルビーイングの向上を目指します。 メンタル休職者の発生による経済損失は約422万円(1名、6ヶ月あたり)産業領域に精通した有資格者がメンタルヘルス対策はもちろんのこと、従業員支援を通じて企業の成長発展をサポートいたします。 Service 個人の問題解決から企業の発展まで多角的にお客様のメンタルヘルス課題を解決します。 企業研修 具体的な職場課題に合わせたカスタマイズ研修 外部相談窓口 カウンセラー、コーチ、保健師など多様な専門家に相談できるメンターギフトサービス ストレスチェック 法令対応はもちろん、導入から職場環境改善までトータルサポート 法人コンサルティング 経営者様、人事担当者様からの相談対応のほか、企業の健康経営を力強く推し進める企画立案もサポート 訪問カウンセリング 貴社のスタッフの一人となり、社員が列をなす身近な相談相手となります EAP会社アドバイザー 法人向けメンタルヘルスサービスを提供する事業会社様に弊社のノウハウを提供 訪問カウンセリング 貴社のスタッフの一人となり、社員が列をなす身近な相談相手となります EAP会社アドバイザー 法人向けメンタルヘルスサービスを提供する事業会社様に弊社のノウハウを提供 パーソナルメンタリング 個人で相談したい方を全力でサポート